Obrasci DR.

Obrasci DR.

Obrazac DR.01 - Prijava nacrta doktorskoga rada (OGLEDNI PRIMJERAK) - prijava putem OBAD-a

Obrazac DR.02 - Ocjena nacrta doktorskoga rada

Obrazac DR.03 - Odluka o odobravanju nacrta doktorskoga rada

Obrazac DR.04 - Godišnji doktorandov izvještaj o radu (OGLEDNI PRIMJERAK) - prijava putem OBAD-a

Obrazac DR.05 - Godišnji mentorov izvještaj o radu doktoranda

Obrazac DR.06 - Zahtjev za promjenu naslova doktorskoga rada i/ili mentora (OGLEDNI PRIMJERAK) - prijava putem OBAD-a

Obrazac DR.07 - Zahtjev za tajno postupanje i odgodu javne obrane (OGLEDNI PRIMJERAK) - prijava putem OBAD-a

Obrazac DR.08 - Upute za oblikovanje doktorskoga rada

Obrazac DR.09 - Godišnji izvještaj o radu studija

Obrazac DR.10 - Izvještaj o ocjeni doktorskoga rada

Obrazac DR.11 - Zapisnik s obrane doktorskoga rada

Ugovor o suradnji s vanjskim mentorom

Prema Pravilniku o doktorskim studijima na Sveučilištu u Zagrebu, članak 8., stavak 5. mentor koji nije zaposlenik Sveučilišta ili sastavnice, mora potpisati ugovor o suradnji i preuzimanju odgovornosti s čelnikom ustanove nositelja studija. 

 

Forms DR.

Form DR.01 - Request for Approval of the Dissertation Topic

Form DR.02 - Evaluation of the Dissertation Topic

Form DR.03 - Decision on Approval of the Dissertation Topic 

Form DR.04 - Annual Progress Report of the Doctoral Candidate

Form DR.05 - Annual Mentors's Report

Form DR.06 - Request for Change of the Topic and/or Mentor

Form DR.07 - Request for Postponement of the Public Defence of the Dissertation

Form DR.08 - Dissertation Layout Guidelines

Form DR.09 - Annual Work Report on the Doctoral Study Programme

Form DR.10 - Report on Dissertation Evaluation

Form DR.11 - Minutes of the Dissertation Defence

Agreement on Cooperation with External Supervisor

According to Regulations on Doctoral Studies at the University of Zagreb, article 8, paragraph 5,  mentor who is not a University employee or an employee of a constituent part of the University, needs to sign an agreement on cooperation and responsibility with the head of the institution responsible for the study.



Top